眼下什么岗位最火？出售！均匀每场招聘会有70%的企业在招出售人员，且不要求作业经验。

　　20岁的徐颖，重庆能源工业技师学院电子信息专业学生。一个多月前，她拨打了一张手刺上的电话，成为出售工作的“新兵”。

　　本年3月，徐颖开端找作业。“早上睁开眼榜首件事便是翻开电脑，看邮箱里有没有企业回复。每天除了逛招聘会，便是泡在58、赶集网等求职网站上，海选有用信息。”

　　她作业榜首方针是IT技术员，没有企业回复；然后扩展到文员等办公室作业，却是有公司打来电话，但因竞赛太剧烈在面试中被刷下来。目睹同学都签约了，她只得转向出售，拨打了某地产天骄岁月店一王姓司理的电话。

　　电话那头，王司理一点也不“酸”，而是以很热络的口气说：“沙坪坝汉渝路店董司理还需求人，你愿不愿意到汉渝路去作业？”

　　就这样，一个电话就找到了作业！“我还在电话里确认了好多遍，是不是我听错了？”徐颖觉得美好来得太忽然。

　　徐颖还记得，4月28日，下很大的雨，她穿上独爱的白色鞋子、白色衬衫，到汉渝路店签到。公司人员简略介绍薪资待遇，即底薪1000多元；又为她指定了师傅，她正式上岗。

　　入职榜首关，是为公司寻觅新房源，然后是奔走。她带着司理写给自己的地址，奔走于沙坪坝各大小楼盘。每天早出晚归，坐在店里的时刻不到一个小时，其它时刻都在外面跑，或带客户看房子，或去布告栏贴房源信息，或去社区摆摊引荐优质房源。

　　“前几天，我总算签了一个租房子的单，尽管只要100多块钱的佣钱，可仍是很高兴。”徐颖说，地产出售这份作业尽管薪酬不高，可是很训练人，尤其是外交才能。

　　徐颖以为，这个工作做得越久，把握的人脉越多，报答就会越丰盛。所以，她期望自己能坚持下去。

　　凭着三寸不烂之舌，让他人承受你的产品和服务，其实是一件十分难的工作。出售人员不只要能说，还要经过人格魅力感动和感染客户。挑选这个工作，需求归纳鉴定自己，从性情、意志品质、工作规划等多方面考虑。除了做好喫苦劳累的思想准备，坚持很重要。

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